为贯彻落实“干部素质提升年”的战略要求，结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育，以更大力度抓好干部素质提升，为加快建成支点提供坚强组织保证，7月8日，桥隧公司在黄黄改扩建三标项目举行“隧智通途 匠心连虹”先锋引领育将才主题活动。湖北路桥党委书记、董事长潘新平，党委委员、副总经理李萍出席活动。

关怀聚力，彰显榜样力量

潘新平一行走进项目现场，实地查看一号综合场站与工地试验室运转情况，近距离感受工程建设的精细化管理与创新实践。随后，“夏送清凉”高温慰问活动同步开展，领导们将防暑物资送到一线员工手中，传递关怀的同时，反复叮嘱做好高温防护，确保安全生产。

活动中，桥隧公司两名青年员工以“身边人讲身边事”的方式，将优秀员工的创新突破与责任担当娓娓道来。从新疆库车戈壁滩上，曾建华团队顶着热浪风沙啃下运输难题的硬骨头，到柏恩学带领技术骨干用“砾石桩+风积砂改良”技术驯服盐渍土；从甘肃黄土高原上，测量队员背着数十斤仪器在80米深的湿陷性黄土区手脚并用勘探，到蒲河特大桥建设者在78米高的崖壁间架设“云端彩虹”——这些扎根边疆、战风斗沙的奋斗故事，没有惊天动地的传奇，却在平凡岗位的坚守中写满了“想尽办法、拼尽全力”的担当。

潘新平认真聆听后强调，这些平凡岗位上的奉献故事，本质上是“党建引领下工匠精神的传承”。他指出，要以这些先进事迹为素材，纳入党员教育案例库，通过“三会一课”、主题党日等载体，彰显榜样力量，让“担当奉献”成为全体员工的行动自觉，让党建工作真正走进员工心里。

创新赋能，培育骨干人才

与会人员一同参观创新工作室——“筑梦创新坊”，深入了解其创建方案、创新成果以及未来规划，沉浸式感受创新氛围。潘新平、李萍共同为黄黄改扩建三标项目“创新实践基地”郑重揭牌，红绸落定的瞬间，桥隧公司深耕创新领域、汇聚人才力量的决心愈发鲜明，将继续加大对创新工作室的培育和支持力度，充分发挥其示范引领作用，推动创新成果转化应用，全力服务项目生产、实现降本增效。

在桥隧公司的创新版图里，人才培养从来不是孤立的“课堂授课”，而是与创新项目同频共振的“实战练兵”。导师代表谢东升详细介绍了桥隧公司从4月9日启动的工程技术人才培训情况, 5名技术骨干通过三个月全脱产培训，历经“学理论-拓认知-会建模-能实践”的四阶赋能，完成从“训之能成”到“成即可用”的蜕变。

会上，潘新平对桥隧公司创新与人才培养深度融合模式所取得的工作成效给予高度肯定，并就下一步工作推进提出三点要求，一是要突出党建引领，筑牢战斗堡垒。要持续把党的政治优势、组织优势转化为推动项目建设的强大动力，确保年度目标任务圆满完成。二是要用活人才引擎，锻造人才队伍。要进一步健全培养机制，搭建成长平台，尤其要注重在急难险重任务中磨砺青年骨干，打造一支技术过硬、作风优良的人才队伍。三是要完善体制机制，激发创新动力。创新是引领发展的第一动力，创新基地要聚焦技术攻关、工艺优化、降本增效等课题，激发一线力量，汇聚全员智慧，形成可推广的成果，为项目建设注入更多智慧动能。

党建领航，筑牢发展根基

当红色基因在创新浪潮中激荡，联合主题党日活动将现场氛围推向最高潮。潘新平带领全体党员重温入党誓词，铿锵有力的誓言在会场回荡，唤醒每一位党员内心深处的初心与使命。过政治生日环节中，承载着党组织关怀与期望的生日卡、书籍，递到党员手中，让党员们深刻感受到政治生命的珍贵与厚重。

潘新平讲授的中央八项规定精神专题党课，结合工程建设实际，深刻剖析廉洁风险。他强调，中央八项规定精神是改进作风的“指南针”，更是企业行稳致远的“压舱石”。湖北路桥作为深耕交通领域的骨干企业，七十余载的发展历程深刻证明，优良作风是凝聚团队力量、赢得市场认可的关键所在。当前，公司项目遍布多地、规模持续扩大，更需以钉钉子精神狠抓中央八项规定精神落实，以清风正气护航发展大局。在谈及具体落实举措时，潘新平提出三点要求，一是深化思想认识，筑牢作风建设根基。要将落实中央八项规定精神融入日常管理，通过常态化学习教育，让全体员工深刻认识作风建设的长期性、艰巨性，从思想根源上杜绝形式主义、官僚主义等歪风邪气。二是聚焦关键环节，严查严改突出问题。紧盯项目招投标、资金使用、物资采购等重点领域，坚决整治违规吃喝、铺张浪费等行为，以“零容忍”态度筑牢廉洁防线，确保每一分资金都用在项目建设的“刀刃上”。三是健全长效机制，推动作风建设常态化。结合公司实际完善作风建设制度体系，将监督检查贯穿项目全流程，通过考核评价、责任追究等方式，让遵规守纪成为员工的自觉行动，以作风建设实效提升企业管理效能。

活动在全体参会人员的大合影中落下帷幕，镜头定格的不仅是此刻的团结奋进，更是未来携手共筑精品工程的坚定决心。

此次活动以“党建领航传承工匠精神 技能提升聚力支点建设”为内核，将红色基因融入工程建设与人才培育，既是对党建引领发展的生动实践，也为企业打造高素质人才队伍、建设优质工程凝聚强大动力，为行业高质量发展树立新标杆。

湖北路桥党建工作部（党委办公室）负责人，桥隧公司党总支班子、鄂东南片区全体党员、黄黄三标职能部门负责人及优秀员工代表，公路公司和瑞达公司相关人员参加活动。